企业要发展，人才是关键。今年以来，随着新员工的不断入职，给公司的发展注入了新的生机与活力。2015年12月11日，公司在珠峰宾馆组织今年入职的新员工近30人进行了一期别开生面的员工培训，旨在从加强实用性培训入手，帮助员工进一步了解公司文化、行业发展及专业知识，真正做到在工作中应对自如，有的放矢。
会议伊始，行政人事部卢建平部长以鹰的生存法则开场，讲述了鹰从幼鹰长大成年需要经历种种痛苦的蜕变方能翱翔于天空，成为空中霸主，以此激励大家唯有不断提升自身能力，才能不惧外界变化，立于不败之地。随后，卢部长相继从多个角度、全面生动的介绍了行业及公司的发展历程、集团及公司的基本情况、个人成长通道、信息服务平台讲解等几方面，让大家更进一步的了解了行业、公司的历史及现状，帮助员工了解了公司的职业发展晋升通道，从而更准确的寻找职业发展的方向。
随后，专业标准部黄河部长进行了执业规范的专业知识讲解。从行业定位及业务范围、业务类型、业务承接及收费、业务实施及质量控制、业务归档及考核、执业风险及防控等方面为大家详细梳理了一遍，让许多涉足税务行业不久的新员工对公司的专业服务流程及可能遇到的问题有了更直观的认识和了解。
最后，来自公司业务部门的Excel操作能手赵飞就Excel的操作进行了实例分享。他将自己从实际工作中摸索出来的提高工作效率的简便操作方法一一演示，毫无保留的分享给大家，赢得了参会同仁的掌声和赞扬。
一天的培训在阵阵热烈的掌声中画上了圆满的句号，参会员工纷纷表示受益匪浅。培训是栽树，关键看结果。公司后续将持续关注员工的职业发展诉求，为员工制定有针对性的培训计划，帮助员工加强理论学习，丰富实践经验，提高自身素养，立足自身岗位，为公司做出新贡献。
